Показать сообщение отдельно
Старый 14.12.2010, 12:09   #35
HeadHunter.COM.KZ
Местный
Аватар для HeadHunter.COM.KZ
Мальчик 8694
HeadHunter.COM.KZ там
 
Регистрация: 28.07.2009
Сообщений: 110
Репутация: 10
Вес репутации: 9
Re: Актуальные Вакансии в Караганде от HeadHunter.COM.KZ

Инженер
http://hh.kz/vacancy/3720327
Дата публикации: 13 декабря 2010
Регион: Караганда
Требуемый опыт работы: 1-3 года

Обязанности:
* обслуживание коммутатора,базовых станций и РРЛ оборудования;
* устранение аварий;
* работа с подрядными организациями.

Требования:

* высшее техническое образование;
* опыт работы/прохождение производственной практики в телекоммуникационных компаниях;
* личностные характеристики: ответственность, пунктуальность, бережливость, исполнительность, умение работать в команде.



Директор по переработке
http://hh.kz/vacancy/3724393
Дата публикации: 14 декабря 2010
Регион: Караганда
Требуемый опыт работы: более 6 лет
Уровень зарплаты: от 2 000 до 6 000 USD

Обязанности:
* Управление процессом обогащения угля.
* Организация системы управления качеством угольной продукции.
* Организация метрологических и измерительных лабораторий, в том числе и проверочных.
* Стратегическое и тактическое планирование деятельности, реализация мероприятий, направленных на повышение эффективности переработки угля, позволяющего увеличить выход концентрата (коксующего и энергетического), как конечный продукт.
* Внедрение нового оборудования и новых технологий.

Требования:
* Высшее профессиональное образование обогатителя.
* Опыт работы в переработке угля. Возраст: до 55 лет.

Условия:
* Работа в крупной Ассоциации.
* Стабильная оплата труда.
* Аренда жилья и аренда транспорта за счет компании.
* Оплата сотовой связи.



Директор ресторана
http://hh.kz/vacancy/3722563
Дата публикации: 13 декабря 2010
Регион: Караганда
Требуемый опыт работ1-3 года
Уровень зарплаты: от 150 000 до 400 000 KZT

Обязанности:
* осуществление организации, планирования и координации деятельности гостиницы
* привлечение клиентов
* организация работы персонала на уровне 4* отеля

Требования:
* высшее образование
* желательно знание английского языка
* опыт работы на аналогичной позиции не менее 1 года
* мобильность, коммуникабельность
* организаторские способности

Условия:
* достойная оплата труда
* оплата мобильной связи
* оплата питания
* медицинская страховка



Разработчик программного обеспечения
http://hh.kz/vacancy/3708538
Дата публикации: 9 декабря 2010
Регион: Караганда
Требуемый опыт работы: 1-3 года

Требования:
* высшее техническое образование.
* опыт работы от 1 года.
* опыт участия (разработки) в проектах внедрения ПО обязателен.
* опыт проектирования БД.
* опыт разработки для ПО.
* знание английского языка на уровне чтения технической документации.

Условия:
* конкурентная заработная плата.
* испытательный срок 3 месяца.
* рабочий день с 9:00 до 19:00, обеденный перерыв с 13:00 до 15:00.
* широкие возможности для карьерного и профессионального роста.
* оформление в полном соответствии с трудовым кодексом, отпуск 30 календарных дней.
* работа в сильной команде, ориентированной на успех и достижение высоких результатов.



Менеджер по аренде
http://hh.kz/vacancy/3699318
Дата публикации: 7 декабря 2010
Регион: Караганда
Требуемый опыт работы: 1-3 года
Уровень зарплаты: от 90 000 до 100 000 KZT

Обязанности:
* сдача в аренду торговых площадей

Требования:
* высшее образование,
* знания в области маркетинга и рекламы,
* коммуникабельность, ответственность, исполнительность, нацеленность на результат

Условия:

* полный рабочий день, оплата питания, мобильной связи.



Менеджер по развитию региона
http://hh.kz/vacancy/3724417
Дата публикации: 14 декабря 2010
Регион: Караганда
Требуемый опыт работы: 1-3 года

Требования:
* Образование: Высшее техническое (желательно строительное)
* Опыт работы: В сфере продажи строительных материалов (менеджер по продажам), в строительных организациях (инженер ПТО, конструктор)
* Умение работать в команде
* Навыки:
* Организовывать своё рабочее время
* Высокая способность к самообучению
* Умение читать техническую документацию и чертежи
* Ведение клиентской базы
* Знание основ работы в графических программах (AutoCAD, 3D MAX, Photoshop, MS Office )
* Знание основ СНИП-ов, ГОСТ-ов, в гражданском и промышленном строительстве
* Знание этике делового общения и техники продаж
* Опыт ведения проектов от нуля до сдачи
* Ведение установленной отчётности
* Готовность к командировкам 30% рабочего времени
* Нацеленность на результат
* Возраст до 30 лет

Обязанности:
* Обеспечить выполнение возложенного на него плана;
* Уметь формировать целевые группы потребителей в регионе, установка каналов сбыта;
* Постоянно взаимодействовать с представителями региональных властей всех уровней и инвестиционных компаний, поддерживать постоянный контакт.
* Контролировать активность и деятельность конкурентов
* Регулярно повышать уровень знаний
* Планировать свои продажи и анализировать текущие состояние дел
* Подготавливать информацию для принятия решений
* Осуществлять активный поиск клиентов
* Осуществлять выезды к клиентам по претензиям

Условия:

* Тип занятости:Полный рабочий день;
* Возможность командировок 30% рабочего времени
* Соцпакет, сотовая связь



Директор филиала
http://hh.kz/vacancy/3596073
Дата публикации: 10 декабря 2010
Регион: Караганда
Требуемый опыт работы: более 6 лет

Обязанности:

* Решение организационных вопросов (открытие и регистрация ТОО), поиск и выбор местонахождения офиса и склада, подбор квалифицированного персонала
* Активное развитие дистрибьюции в регионе, наладка и совершенствование схемы продаж, обучение персонала, совершенствование систем стимулирования и мотивации работников, составление отчетности, анализ исполнения поставленных задач и динамики достижения целей компании , контроль дебиторской задолженности, товарных запасов, логистики; бизнес-планирование, бюджетирование, анализ и прогнозирование развития рынка, анализ экономической эффективности деятельности компании, организация рекламных акций.

Требования:

* Соискатель должен иметь не менее 2 лет стажа работы на позиции директора по продажам (начальника департамента, отдела продаж, регионального менеджера и т.п.) в FMCG и успешный опыт исполнения вышеуказанных должностных обязанностей.
* Успешный опыт работы с дистрибьюторами и различными каналами продаж.
* Лидерство и умение работать в команде.
* Отличные навыки коммуникации, влияния на людей, проведения переговоров и презентации.
* Нацеленность на результат, самоорганизованность, высокая самоотдача.
* Высокие аналитические способности.
* Способность грамотно обучать подчиненных (коучинг).
* Рекомендации желательны.
* Мобильность (частые выезды в командировки).

Условия:

* желательно наличие личного автомобиля.
 
Ответить с цитированием
 
Время генерации страницы 0.11877 секунды с 8 запросами